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Nicht das Kapital, sondern fähige und interessierte Köpfe sind entscheidend für die Zukunft unseres Industriezweiges.

Vor diesem Hintergrund arbeitet das Clustermanagement nicht nur mit Personaldienstleistern zusammen, sondern unterstützt auch verschiedene Personalentwicklungsprojekte seiner Partner.

Sie haben einerseits zum Ziel, das vorhandene Personal zu qualifizieren und damit zu binden, andererseits sollen besonders Studenten, Absolventen und Facharbeiter auf die breiten Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelstand des Bundeslandes aufmerksam gemacht werden.